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佳醫集團持續成長,近年除擴展亞洲市場,亦積極開發新產品及經營新科別。因此,佳醫需要各界菁英加入我們的團隊,集團持續營造一個健康、有活力、有前景的工作環境。歡迎您帶著智慧與熱情,與我們一起攜手,為醫療產業創造更健康、更多元的未來。



福利制度:  
勞工保險、全民健康保險、團體保險、退休金制度、婚喪喜慶補助、文康活動、員工旅遊、員工健檢、中秋端午禮金、上櫃公司員工紅利、年終獎金。
教育訓練:  
成為佳醫人,我們安排新進員工教育訓練,使同仁對組織架構及各公司業務、產品及資源有全面的認識。另有各部門專業訓練、產品課程及結合在職教育訓練與職涯規劃,同時亦鼓勵在職進修,使同仁和集團共同成長,在此開創屬於自己的一片天。
溝通管道:  
安排員工座談會,進行員工問卷調查,定期績效面談,主管會協助員工做目標管理與生涯規劃。員工可適時了解集團策略及方向,藉由良性溝通,讓大家有生命共同體的共識。
職務輪調:  
佳醫所有子公司及新成立的單位,皆能提供在職員工不同的工作選擇、學習空間與成長機會,使同仁在這個大家庭有更多元的選擇及發展。
職涯規劃:  
透過定期進行績效評核與面談,主管可協助同仁就個人專長、人格特質與志趣,給予在職與個人職涯規劃的建議,同時亦促進主管與部屬間的互動與溝通,主管扮演一個諮商輔導者的角色。
資訊系統:  
ERP系統、Lotus Notes內部網路系統及E化作業,大幅提昇作業、管理效率與公司與部門間的溝通;建置視訊會議系統,增加溝通效益。
員工活動:  
集團及各公司會舉辦忘年會、旅遊、健行、球類運動、電影欣賞會、讀書會及聚餐等知性與感性的活動,凝聚同仁向心力及增加互動交流的機會。
員工健檢:  
每年幫員工安排健康檢查,除一般體檢外,還增加心電圖、胸部X光等項目。善用集團醫療資源及關心同仁身體健康。
寬敞及穩定的辦公環境:  
台北、台中及高雄辦公室皆為集團自購的不動產,能提供員工一個穩定長期發展的工作環境。
人力資源處  
地址:(235)新北市中和區中正路880號17樓
電話:(02)2225-1888 傳真:(02)2225-8117
 

 



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